

Rijkswaterstaat
Omschrijving
Wat zijn de ontwikkelingen op het gebied van scheepvaart? Hoe kunnen wij de huidige sluizen en stuwen nog aanpassen op deze ontwikkelingen en wat kan Rijkswaterstaat (RWS) doen om de scheepvaart beter te faciliteren? Welke keuzes maak je als het eisenpakket groot is maar het budget zeer beperkt? Dit is een vraagstuk waar jij als senior adviseur scheepvaart je vaardigheden kan laten zien.
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als senior adviseur bekijk en analyseer je de ontwikkelingen binnen het werkgebied van Rijkswaterstaat vanuit operationeel scheepvaart perspectief. Op basis van jouw kennis van scheepvaart organiseer je het overleg en adviseer je de netwerkpartners. Daarnaast ben je gesprekspartner voor directeuren en neem je als adviseur deel aan bestuurlijke overleggen.
De Maas is een belangrijke factor en vanuit jouw rol heb je beeld van de waterverdeling en de consequenties voor de scheepvaart rondom de Maas en omstreken.
Je werkt nauw samen met de scheepvaartcollega’s in de andere districten en andere onderdelen van Rijkswaterstaat. Jij vervult een coördinerende rol in over de drie districten van Zuid-Nederland en bent de sparringpartner voor je nautische collega’s.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je weet precies wanneer je je netwerk moet inschakelen. Je haalt voldoening uit de uitdagingen van de politieke vraagstukken. Daarnaast heb je overtuigingskracht, ben je resultaatgericht, flexibel en een teamspeler. Als senior adviseur heb je een goed ontwikkeld analytisch vermogen en ben je in staat om innovatief te handelen. Je hebt gevoel voor beleidsvraagstukken en je kunt dit vertalen naar praktische informatie voor je directeur en je inhoudelijke collega’s. Je bent in staat dit goed leesbaar op te schrijven. Jij vindt het leuk de grenzen van je functie op te zoeken.
Wat wij aan jou waarderen
Je bent ambitieus en begrijpt hoe je om moet gaan met beperkte budgets. Je beoordeelt plannen op prestatie, risico en kosten en zorgt dat deze op de juiste plekken in beeld zijn. Je werkt risico gestuurd en schaalt op als dit nodig is. Je kunt goed zoeken naar creatieve oplossingen voor complexe problemen. Je denkt niet wat niet kan, je weet wat wel kan en dat pas je toe.
Daarnaast ben je nieuwsgierig en wil je de belangen van de ander echt doorgronden. Omdat jij je thuis voelt in politieke complexe omgevingen, ga je deskundig om met conflicterende belangen. Dat is jouw kracht.
Je zorgt met je collega’s van beleid en projectteams voor goede communicatie en effectieve afstemming. Met jouw analytisch vermogen ben je in staat om in scenario’s te denken en een lange termijn visie te ontwikkelen. Je bent de senior in het scheepvaartteam en geeft in die rol ook richting aan het team.
Meer weten?
Wil je ons eerst beter leren kennen voordat je solliciteert? Kom dan gezellig een kop koffie drinken met Saskia Vos, clusterleider Verkeer, of een paar uur meelopen in Roermond. Wil je wel eerst een afspraak maken zodat we alle tijd en aandacht voor je hebben? Dat kan door Saskia te bellen of te appen, via 0611538413. Natuurlijk kun je ook met Saskia bellen voor je vragen.
Functie-eisen
- je hebt een afgeronde wo opleiding richting Watersystemen en integraal Watermanagement of wo werk en denkniveau met ervaring in de scheepvaartbranche;
- je hebt aantoonbaar ervaring in adviseren in een complexe omgeving;
- je hebt interesse in en affiniteit met waterbeheer, asset management en ruimtelijke ordening;
- je hebt kennis van de principes van asset managementsysteem.
Arbeidsvoorwaarden
Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?
- een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
- diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
- hybride werken;
- studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.
Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.
Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Wil jij even sporten in je lunchpauze? ‘s Middags je (klein)kind van school halen en ‘s avonds je werk afmaken? Een overleg online bijwonen vanuit huis, omdat er een loodgieter langskomt? Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.
Bijzonderheden
- je standplaats is Roermond of Maastricht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat;
- de (online) selectiegesprekken vinden plaats op een nader te bepalen moment;
- bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
- een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces
Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.
Solliciteren: eerst online, daarna op locatie
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.
Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Jouw toekomstige afdeling
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Zuid-Nederland (ZN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Noord-Brabant en Limburg. Hierbij kan je denken aan de A2, de A58, de Maas, het Wilhelminakanaal en de vele bruggen binnen dit gebied.
Hiervoor werkt ZN samen met onder andere de provincies Noord-Brabant en Limburg, gemeenten, waterschappen en natuurorganisaties. De ambitie is om als eenheid en met één werkwijze de bereikbaarheid, veiligheid en leefbaarheid in Nederland elke dag beter te maken.
In totaal werken ruim 400 mensen binnen ZN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.
Zuid-Nederland – district Zuidoost
Dienst Zuid-Nederland is opgedeeld in drie districten: West, Midden en Zuidoost. Het district Zuidoost is een afdeling van ca. 65 personen en is met andere overheden actief op de droge en natte taakgebieden, zoals het beheer en onderhoud van de rijks(vaar-)wegen binnen het zuidelijk gedeelte van Rijkswaterstaat Zuid-Nederland. Zij behartigen het beheer en onderhoud van de rijkswegen, tunnels, bruggen, viaducten, systemen ten behoeve van dynamisch verkeersmanagement, aanleginrichtingen, de primaire waterkeringen, vaargeulen, kanalen, stuwen, sluizen en gemalen. Hiernaast draagt het district bij aan de beleidsvoering van de regionale dienst en fungeert ze als voordeur van Rijkswaterstaat voor de communicatie met derden.
Om op deze vacature te solliciteren bezoek je nl.whatjobs.com.